是說 ... 人的心是偏的 .. 所以 會有這樣的情況發生 好像也不是很意外的事情
假設說 .. 有兩個人 ..
A -- 做了99 件 100 分的事情 .. 1 件 99 分的事情 .. 哇塞 那可不得了了 這一分的差距
就會被放大好多好多好多 ... 甚而會抹煞你前面99件好事 ... 會認為說 你怎麼會變成這樣呢 之類的
B -- 做了 99 件 59 分的事情 .. 1 件 60 分的事情 .. 哇塞 .. 馬上旁人就會歡天喜地
認為你這1分的進步 哇塞 .. 好巨大呀~~~ 真的太棒了唷~ 幹的好 good job! 之類的
A 應該很努力的維持要做的好 .. 他很努力 很努力 若終其一生都維持這麼優秀的表現
那麼 是不會有人說些什麼 但若ㄧ旦不小心 有那麼一點點小 miss
別人就會覺得說 你怎麼會這樣呢? 怎麼會做不好呢? 然後完全忘記 他先前做的那99次的努力
人 .. 好像總是會特別看到那不ㄧ樣的ㄧ次 不管是好的還是不好的
因為 當你一直維持很優秀的表現時 人們對你的期望只有一次又ㄧ次的增加
漸漸的 .. 你所努力的付出 變成了理所當然 .. 很優秀的表現 也只是 .. 普通你應該就如此表現一樣
但若你一直其實都不是那麼的優秀
低空飛過 也不是很突出 但也不是爛到底 ..
只要有ㄧ次 稍微努力一點 哇塞 .. 那麼 別人就會覺得 你好棒唷~
很欣慰 很好 .. 很努力 .. 會被得到的肯定 .. 我認為 會比 A 來的多 ..
那麼 .. 我們到底是應該做 A 這種人 還是 B 呢?
照理說 .. 我們都要努力去做到我們應該做的事情
問題是 .. 橡皮筋是會彈性疲乏的 .. 人也是ㄧ樣
若 A 做了ㄧ件 99 分的事情 就被抹煞前面 99 次的好事情
那麼 ..誰會想當 A 呢? 是吧 ...
因為我只要每次用59分的努力 .. 然後在某一次 多努力一點點
就可以得到很大的肯定 甚至 別人說不定會認為 做的比 A 還好 ...
那 A 不就很心酸? 那還有誰 願意這麼努力去付出 這麼努力去表現呢?
人總是會看不清身邊對自己很好的人
又或者是說 .. 漸漸的將別人的好 別人的努力 視為理所當然 應該如此
不應該是這樣的吧?
常常陪伴在身邊 很努力的人 卻總是不被看見
偶爾出現 .. 曇花一現的煙火 .. 而總是教人印象深刻
能怎麼辦呢?
好像 .. 也不能怎麼辦 ..
於是乎 我們只能告訴自己
無愧於心 做我們認為是好的事情
並且盡力去做 ...
人 .. 是沒有辦法取得所有人的理解的
而想要去追求這樣的人 最後累的會是自己
想開點吧 .. 或許 .. 這看起來 似乎是很消極的方式
不過 .. 也只能如此 ...
所以呀 哈 .. 我ㄧ開始進公司 都很怕老闆對我期望太高
當然啦~ 我是不希望讓他失望呀
但我總是會想說 .. 老闆對我期望不要那麼高
那我依舊會努力做我應該做的
這樣吼 ... 他會比較開心 哈哈~ 因為 我做超過他期望的成果
心情會比較好吧~
如果他對我期望太高 阿我已經很努力的 但沒達到他的期望
我真的很不希望他對我失望 哈哈~
雖然 .. 到目前為止 .. 老闆 .. 應該算是最肯定我的人吧~
而且.. 他依舊是對我期望很高 而且 .. 說真的 很看的起我吧~
很幸運 .. 遇到 .. 這麼相信我 又對我很好 又很肯定我的老闆呀~ ^^
假設說 .. 有兩個人 ..
A -- 做了99 件 100 分的事情 .. 1 件 99 分的事情 .. 哇塞 那可不得了了 這一分的差距
就會被放大好多好多好多 ... 甚而會抹煞你前面99件好事 ... 會認為說 你怎麼會變成這樣呢 之類的
B -- 做了 99 件 59 分的事情 .. 1 件 60 分的事情 .. 哇塞 .. 馬上旁人就會歡天喜地
認為你這1分的進步 哇塞 .. 好巨大呀~~~ 真的太棒了唷~ 幹的好 good job! 之類的
A 應該很努力的維持要做的好 .. 他很努力 很努力 若終其一生都維持這麼優秀的表現
那麼 是不會有人說些什麼 但若ㄧ旦不小心 有那麼一點點小 miss
別人就會覺得說 你怎麼會這樣呢? 怎麼會做不好呢? 然後完全忘記 他先前做的那99次的努力
人 .. 好像總是會特別看到那不ㄧ樣的ㄧ次 不管是好的還是不好的
因為 當你一直維持很優秀的表現時 人們對你的期望只有一次又ㄧ次的增加
漸漸的 .. 你所努力的付出 變成了理所當然 .. 很優秀的表現 也只是 .. 普通你應該就如此表現一樣
但若你一直其實都不是那麼的優秀
低空飛過 也不是很突出 但也不是爛到底 ..
只要有ㄧ次 稍微努力一點 哇塞 .. 那麼 別人就會覺得 你好棒唷~
很欣慰 很好 .. 很努力 .. 會被得到的肯定 .. 我認為 會比 A 來的多 ..
那麼 .. 我們到底是應該做 A 這種人 還是 B 呢?
照理說 .. 我們都要努力去做到我們應該做的事情
問題是 .. 橡皮筋是會彈性疲乏的 .. 人也是ㄧ樣
若 A 做了ㄧ件 99 分的事情 就被抹煞前面 99 次的好事情
那麼 ..誰會想當 A 呢? 是吧 ...
因為我只要每次用59分的努力 .. 然後在某一次 多努力一點點
就可以得到很大的肯定 甚至 別人說不定會認為 做的比 A 還好 ...
那 A 不就很心酸? 那還有誰 願意這麼努力去付出 這麼努力去表現呢?
人總是會看不清身邊對自己很好的人
又或者是說 .. 漸漸的將別人的好 別人的努力 視為理所當然 應該如此
不應該是這樣的吧?
常常陪伴在身邊 很努力的人 卻總是不被看見
偶爾出現 .. 曇花一現的煙火 .. 而總是教人印象深刻
能怎麼辦呢?
好像 .. 也不能怎麼辦 ..
於是乎 我們只能告訴自己
無愧於心 做我們認為是好的事情
並且盡力去做 ...
人 .. 是沒有辦法取得所有人的理解的
而想要去追求這樣的人 最後累的會是自己
想開點吧 .. 或許 .. 這看起來 似乎是很消極的方式
不過 .. 也只能如此 ...
所以呀 哈 .. 我ㄧ開始進公司 都很怕老闆對我期望太高
當然啦~ 我是不希望讓他失望呀
但我總是會想說 .. 老闆對我期望不要那麼高
那我依舊會努力做我應該做的
這樣吼 ... 他會比較開心 哈哈~ 因為 我做超過他期望的成果
心情會比較好吧~
如果他對我期望太高 阿我已經很努力的 但沒達到他的期望
我真的很不希望他對我失望 哈哈~
雖然 .. 到目前為止 .. 老闆 .. 應該算是最肯定我的人吧~
而且.. 他依舊是對我期望很高 而且 .. 說真的 很看的起我吧~
很幸運 .. 遇到 .. 這麼相信我 又對我很好 又很肯定我的老闆呀~ ^^
請先 登入 以發表留言。